「仲間として一緒に働きたいかどうか」だけで採用を決めていいのか？

様々な企業で「求める人物像」や「採用基準」の策定のお手伝いをしていますが、面接などでの合否を「仲間として一緒に働きたいか」を基準にしているという話を、本当に多くの企業でうかがいます。

https://news.yahoo.co.jp/byline/sowatoshimitsu/20210604-00240247/