「仲間として一緒に働きたいかどうか」だけで採用を決めていいのか?

様々な企業で「求める人物像」や「採用基準」の策定のお手伝いをしていますが、面接などでの合否を「仲間として一緒に働きたいか」を基準にしているという話を、本当に多くの企業でうかがいます。


https://news.yahoo.co.jp/byline/sowatoshimitsu/20210604-00240247/






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