逆張りの人事戦略 コロナ禍で、あえて創業初の新卒採用を決断した企業

コロナ禍で各社が“人財削減”に追われている昨今、既存社員への希望退職募集はもちろん、新卒採用を見送った企業のニュースが連日紙面に並んでいる。文部科学省、厚生労働省によると、2021年春卒業予定の大学生の就職内定率は、10月1日時点で69.8%(前年同期比7.0ポイント減)と、リーマン・ショック直後の09年調査に次ぐ下げ幅だという。


https://news.yahoo.co.jp/articles/a55050aca6e9b524491483205f8eb07aa8c10b30




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